1)  负责对所有新产品项目（焊接）制定实施计划，  并组织、协调和检查新产品项目的实施状况；
2）负责与设计开发部门在所有新产品设计开发期间对所有新产品设计进行新产品的结构可制造性（DFM）分析、评估，以及结构的设计改进；
3)  负责新品样件的制作跟踪，并作出问题清单，提出合理的改善方案并跟踪实施；
4)  负责按照新品图纸和相关标准编制有效的焊接工艺，选用焊接工装夹具；
5）负责按照工作流程完成焊接工装夹具的设计，评审，  制造质量监督，验收和试用；
6）负责编制新品的工艺文件并为焊接现场提供指导，解决焊接现场的问题；
8)  负责产能分析以及工时定额的测算评估；
9）负责对新产品焊接过程进行跟踪，进行确认、验证，提出修改意见并实施；
10）对原有焊接工艺持续改进，提高质量降低成本；
11）负责新焊接工艺的开发、设计与验证；
12）参与质量改进、处理重大质量问题；
13）进一步完善焊接工装夹具和焊接工艺标准，并跟踪实施；
14）负责本部门资源、能源节约，固体废物分类收集及环境卫生；
15)  完成上级交办的其他任务。
岗位要求：
1、3年以上汽车行业相关工作经验；
2、熟悉焊接工艺
3、熟悉UG/CATIA  3D软件和CAD绘图；
4、熟悉TS16949体系以及APQP，PPAP等五大工具的运用。

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