1、  建设部门组织架构，管理仓储团队，推动团队建设、培养后备梯队；
2、  负责仓储人员考勤、培训、考垓等；对晋升任免等给出建议；
3、  制定物料出入库管理规定，规划仓储及运输配送管理相关工作；
4、  管理仓储存储物资库存水平，使其均衡受控，符合公司运营要求；
5、  监督仓储管理流程、安全管理流程等制度执行；
6、  负责与客户及供应商沟通处理交付及收货异常问题；
7、  参与部门优化改善项目，降本增效；
8、  管理部门5S；
9、  定期对部门工作进行总结汇部；
任职要求：
1、大专以上学历
2、熟悉沃尔沃、大众、吉利、丰田等主机生产交付流程
3、同岗位相关工作经验2年以上
4、具备数据管理及分析能力
5、熟炼使用办公软件及系统操作经验ERP/WMS等
6、做事认真仔细、能承受较强工作压力
7、具有较强的团队精神和沟通协调能力

联系人：	米女士	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	610100
公司网站：	http://
面试地址：	成都经济技术开发区（龙泉驿）合菱西路66号