1.接收维修派工单，按派工单作业项目作业；
2.整理、记录维修工艺中出现的问题点，及时反映；
3.提出改进维修技术的措施建议；
4.保持维修环境清洁、卫生，做好工作区5S管理；
5.对使用过的班组设备、工具的日常维护和保养；
6.工作区域5S的管理；
7.对班组的日常管理工作。
任职条件：
1、汽车相关专业中专以上学历
2、能电脑编程，熟悉汽车构造原理，独立处理疑难杂症，能技术攻关、组织专家会诊能力，新技术培训指导能力，高新技术培训

3、具备较好的沟通协调能力/观察判断能力/学习能力/执行能力

4、会开车,有驾照.

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