工作职责:
1、负责项目的整体立项、开发、执行和总结反馈工作。
2、负责完成小组对应的业务目标和任务。
3、负责行业调研、竞品优劣势分析、渠道能力分析。
4、负责内部和外部老师的管理，保证高质量产出。
5、负责同其他业务中心的需求对接，保持自主创新，全力支持业务中心对应的业务增长。
6、负责组织萃取一线的优秀案例。
7、负责部内人员的PBC和绩效管理。
8、对接完成数字化平台的开发和优化。
9、负责完成部长交代的其他工作任务。
任职资格:
1、具有卓越的领导力，能够带领团队达成目标；
2、具有优秀的沟通能力，对于不同利益相关方（内部和外部）能够以利他思维沟通和合作；
3、具有优秀的框架性思维思考力，能够调动不同的问题解决方法，解决复杂问题；
4、汽车零售行业深厚的管理知识；对于汽车新零售模式有独立的思考和见解；
5、有辅导培训或者项目管理的相关经验，有区域综合管理或者经销商管理相关经验者优先。

联系人：	张先生	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	400000
公司网站：	http://
面试地址：	重庆市江北区渝康大道101号