机器人设备故障的预防、处理及分析改进方案的制定；机器人设备维护保养方案及计划的制定；机器人设备的技改管理，监督控制技改过程中的机器人安装、调试按照规范实施；机器人的培训工作及总结工作。

任职要求：
职责一：机器人设备故障的预防、处理及分析改进方案的制定。
1.  维修机器人设备突发性故障及时处理并分析，提出整改意见和处理方案及预防措施；
2.  负责机器人设备的巡回检查与管理，查看检修记录、运行记录和日志；
3.  分析并处理设备存在的问题与隐患；
4.  编制机器人设备技术改进方案，优化设备运行效率；参与机器人设备的选型与调研，满足生产需要。
职责二：机器人设备维护保养的管理。
1.  编制机器人维护保养规范、操作规程及维护保养检修计划；
2.  监督指导机器人设备维护保养计划的执行；
3.  制订机器人设备备件更换标准和维护保养的标准；
4.  提出机器人设备备品配件的采购申请并验收，达到质量及技术要求。
职责三：机器人设备技改管理。
1.  监督机器人设备技改时安装、改造、调试、检修等工作，确保项目合理、节能、安全的实施；
2.  参与机器人设备调试、验收工作。
职责四：机器人培训及机器人管理工作的总结。
1.  负责机器人保全员工的技能提升的培训，提升机器人设备运行保障能力；
2.  按时提出机器人设备管理工作总结和管理状况的经济技术分析报告。
其他职责：完成领导交办的其他工作任务。

知识与技能：
1.  本科及以上，机电一体化、电气工程及自动化相关专业；
2.  五年以上相关工作经验，两年以上机器人调试经验，能力优秀者，可以适当放宽条件；
3.  精通ABB、KUKA等主流品牌机器人的机械电气结构与系统程序，并能够进行离线仿真；
4.  精通机器人应用相关的软件的操作；
5.  具备机器人的操作、硬件和软件的故障排除修复能力；
6.  掌握电气原理基础知识、熟悉整车厂机器人标准及应用；
7.  掌握公司业务相关管理制度和流程。

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